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马云再谈996工作制

  今天,马云在微博再发一篇长文谈996,结合两天来各方讨论,较为完整地阐述了自己的观点,”今天的社会永远不缺‘正确的废话’,我们缺的是实话,真话,让人思考的话。”马云在微博上表示:“任何公司不应该,也不能强制员工996;阿里巴巴从来也都提倡,认真生活,快乐工作!但是年轻人自己要明白,幸福是奋斗出来的!不为996辩护,但向奋斗者致敬!

  以下为马云微博全文:

  再谈996:理性讨论比结论更重要

  前几天我在公司内部关于“996”的观点,引起热议,批评声也是源源不断,和我预期的一样。有人奉劝我不要卷入这样的“不正确”话题,不讨人喜欢,主动招骂,还展示了“资本家的獠牙面目”……是在自毁“形象”。

  我看了很多网友的回应,特别是骂帖,很多人很失望是因为从我嘴里说出这些“不正确”的话。我很理解这些看法,其实我完全可以说一些“正确的话”。但今天的社会不缺正确的话,我们缺的是实话、真话、让人思考的话。面对年轻人就是面对未来,面对未来我们不能视而不见。

  这事有这么大的争议,我更加觉得有好好讨论一下的必要,理性社会的标志就是客观理性的讨论比结论更为重要……我们要听得进“不中听”的话,更要有人敢于说“不中听”的实话。我从来不怕被骂,所以关于这事我还是要再多啰嗦几句。

  关于“996对不对”,法律自有规定摆在那里,这个问题并不是关键,关键是我们认真思考过自己的选择了没有,我们人生的意义和奋斗的方向在哪里,思考清楚了,就不会纠结,懊悔……找到喜欢的事,不存在996这个问题;如果不喜欢不热爱,上班每分钟都是折磨。找工作如同找对象,真正的爱情你不会觉得时间长,但不合适的婚姻是度日如年。

  没有人喜欢在一个强制996的企业里工作,既不人道,也不健康,更难以持久,而且员工、家人、法律都不允许。长期那样,即使你付再多工资,员工也会跑光。想让员工通过996而获利的公司是愚蠢的,也不可能成功的。我想员工会自然选择离开那些毫无前途、希望,瞎折腾员工的996公司的,因为中国可以选择的企业有几千万家。

  但是这世界确实有很多996,甚至007的人。不仅仅是企业家,大部分成功或有追求的艺术家、科学家、运动员、官员、政治家基本上都是996以上的。不是因为他们有超常的毅力,而是因为他们超爱自己选择的事业,他们为此付出超常的奋斗和努力,才获得了常人没有的“成功”。重要的是,当一个人找到了自己热爱的事情,何止是996?吃饭睡觉都在思考、琢磨。他们为什么不去干点别的更轻松的?不是因为没得选,而是愿意干这个,这事的意义超越了金钱利益,干别的再轻松都不乐意,干这个再苦再累都感觉快乐。这样的人其实不少,也正因为有这样一群人的996,997,才让上世纪我们有了“两弹一星”,才让我们的国家在过去短短的四十年取得了举世瞩目的成就,才会有“神五”“神六”,才让我们对未来有了信心。

  每个人都有自己的“快乐点”,把奋斗者全看成是为了欲望,利益和财富名誉追求的人,那是因为他们没有找到自己的快乐点。有一句话叫累觉不爱,但是还有一种情况叫爱觉不累。

  当然每个人对“成功”的定义也不一样,对幸福的定义也不一样。很多人说自己只是一个打工仔,工作就是养家糊口。但打工也要有尊严,为自己热爱的工作和事业而打工的人是有尊严的。

  我之前说了:我不为996辩护,我向奋斗者致敬。每个人都有选择自己工作生活方式的权利。选择轻轻松松的工作方式,不愿意付出“超人努力”,也无可厚非,但你也体会不到奋斗带来的幸福和回报。当然,也有很多人奋斗了,努力了,但依然没有回报,命运确实很折磨人。努力也许不一定会成功,但不努力是肯定不会成功。

  不过,企业不要觉得付钱就可以让员工996。企业负责人应该思考的是,你的成功是否就是员工的成功?你的快乐是否就是员工的快乐?你有没有帮助员工找到他的快乐,还是你只是逼着员工996? 如果你觉得你的干部员工全没有理想,全都不努力,那问题一定是出在你自己身上。因为你只把自己的理想当成他们的理想,而没有把员工的理想当成你的理想。

  真正的996不是简单的加班,不是单调的体力活,和被剥削没有关系,因为现在的人并不傻,可选择的机会也不少。我觉得真正的996应该是花时间在学习、思考和自我的提升上。那些能坚持996的人一定是找到了自己的热情之处,找到了金钱以外的快乐之处,他们享受自己在八小时以外的学习、思考,探索的路径上,找到自己工作快乐点的人是幸福的,有福报的。为加班工资而996的人是很难持久的。

  我有什么,要什么,放弃什么,这是我常常问自己的。人生就是不公平的,有的人生下来就很钱,有的人生下来就很会读书,但是有一样是公平的,就是我们每个人每一天都是24小时,选怎么过这24小时,决定了我们会成为什么样的人。追求每分每秒的工作生活平衡,追求点点滴滴的事事公平,长期来看就是最大的不平衡和最大的不公平。生活既不公平,但也很公平!

  最后,重申一遍阿里人一直以来的工作生活态度:快乐工作,认真生活!

  周末愉快!

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    XylonPan   说道:
    支持996!9点睡,9点工作,一天工作6小时
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    gues我是谁   说道:
    不顾家庭长期玩命加班后果有可能导致离婚、过劳死等。 一将功成万骨枯,员工玩命工作,也只温饱而已。 而CEO却取得了几万辈子都花不完的财物,可以周游世界,嫖女大学生
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    Agent   说道:
    应该是连续洗地,越洗越崩人设。
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    开心比特币   说道:
    马云混淆了年轻人奋斗和996的概率,奋斗决不只是一味拼命打工,奋斗最重要的是冒险,是自己创业。
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    velvictoryterry   说道:
    他们在欧美欧甚至越南非洲的分公司怎么不敢996?
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  1. 6
    Agent   说道:
    继续洗地,福气辣鸡马云。本质暴漏。
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  1. 7
    我没有ID   说道:
    请记住:8小时工作制在1919年10月就被国际劳工会议所承认
    但在中国,8小时工作制还是劳动者可望不可及的……
    1. hh   说道:
      有,但少很多,而且加班費徵收40%稅,那就沒積極性了。而且國際分工,髒活累活還是留給中國人做,反正中國要掙做第一。
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  1. 8
    As_Tears_Go_By   说道:
    其实你问一下职场的人不喜欢自己工作的应该也有不少吧。很多人都是养家糊口。干自己喜欢的事的应该不多。
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  1. 9
    gues我是谁   说道:
    不顾家庭长期玩命加班后果有可能导致离婚、过劳死等。 一将功成万骨枯,员工玩命工作,也只温饱而已。 而CEO却取得了几万辈子都花不完的财物,可以周游世界,嫖女大学生 。。
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    吐槽要在微笑后   说道:
    有钱不代表正确
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    坚持鱼   说道:
    奋斗 !=996
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    少侠来呀   说道:
    周扒皮plus
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  1. 13
    swordgreen   说道:
    马云就丫地诡辩。
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  1. 周扒皮说他每天半夜起床,要求长工们也必须鸡叫就起床。
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  1. 15
    yoyo1199   说道:
    羡慕德国劳动者,工作时间全球最少,工作效率全球最高,除了正常的节假日,每年还有20天的带薪休假(包括刚入职场的年轻人)。
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  1. 16
    ntutn   说道:
    法律摆在那里,但不是关键。
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    一个不开窍的人   说道:
    大家都996了之后,你还有什么优势?你的马爸爸那时候该鼓吹997了吧?
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  1. 18
    Dd-蓦然回首   说道:
    马云是被别人怼的看不下去了吧
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    燕赵故园   说道:
    云 一本正经的胡说八道
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    楠_先生   说道:
    他没观点而是 每一次一个观点
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  1. 21
    ID已抢光   说道:
    大家都996,实体经济差不多都得倒闭了,人人用淘宝
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  1. 22
    lam2888   说道:
    我觉得如果没有互联网,没有开源,那怕996再努力都不可能达到现在互联网企业的样子。我觉得中国的互联网企业很多,但是互联网相关的公益类的开源基金很少。当然也只是我觉得而已。
    支持(1反对(0回复
  1. 没错,幸福是奋斗而来的, 为了取消996而奋斗才能获得幸福。
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  1. 24
    北京板凳BBO   说道:
    幸福的标准每个人都不同
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  1. 25
    Absolute_Zer0_   说道:
    建议修改劳动法,还我们合法996的权利,一个一线劳动者的心声
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  1. 26
    Eleven_Mars   说道:
    天天喊奋斗,…………………
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  1. 27
    大漠孤烟-亚克西   说道:
    我始终坚信一点,这个世界上至少80%以上的人是被动996的,“超级热爱自己的事业...不是因为没得选,而是愿意干这个,这事的意义超越了金钱利益”的人估计顶多10%。要想证明也很容易,可以发起一个调查,假设突然中奖10亿美金,看看有多少人会选择立马辞职撂挑子不干,就知道了。
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  1. 28
    峰松2080   说道:
    你不在其中,批评人家没意义!你在其中,干的不爽就走人呗!
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  1. 29
    子衿   说道:
    连自己可支配时间都没有的人拿什么谈奋斗,恐怕要连可悲的时间公平观念也要丧失。工作分为两种,一是做自己喜欢的事,快乐其中。二是为生活而工作,为维系生存而工作。前者是幸福的,后者是无奈的。不能一概而论,以偏概全。以自身定位作为出发点。若谈其奋斗,该996不是企业的996,是个人自身的996. 是自我管控的996. 作为企业,掌握员工与利益之间的平衡点,绝对不能拿996作为噱头。
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